Van firefighter tot outperformer
Kansen benutten met Corporate Performance Management. De resultaten van CPM Index-onderzoek bij Nederlandse organisaties.
- Bestandgrootte:
1,03 MB - Gepubliceerd op:
2006-12-18 10:50 AM
Bij veel organisaties bestaat een groeiende behoefte aan inzicht in het eigen
functioneren, en in dit kader zijn zij op zoek naar nieuwe meetinstrumenten. Meten
is weten, en de resultaten zorgen bovendien voor transparantie naar de
buitenwereld. Inzicht hebben in de prestaties van een organisatie is al mooi,
maar hoe kunnen organisaties sturen op deze prestaties?
De basis van Corporate Performance Management (hierna: CPM) wordt gevormd door het sturen van prestaties gekoppeld aan de gekozen bedrijfsstrategie. Met CPM worden strategische doelen vertaald naar doelstellingen voor de verschillende organisatieonderdelen. Hierdoor winnen de gemeenschappelijke doelen aan kracht en wordt betrokkenheid gecreëerd op meerdere niveaus binnen de organisatie. Door vervolgens de prestaties op verschillende niveaus te meten en de resultaten zichtbaar te maken kan er uiteindelijk snel en effectief worden bijgestuurd.
Capgemini heeft in dit kader de CPM Index ontwikkeld met als doel inzicht te bieden in de huidige status van CPM in de Nederlandse markt. Met dit instrument kan op basis van een korte scan worden bepaald hoe volwassen CPM binnen een organisatie is. De scan resulteert in diagrammen die aangeven hoe men scoort op de huidige en de gewenste situatie. De CPM Index levert daarmee een vrijblijvend maar goed onderbouwd advies voor organisaties die CPM binnen hun organisatie verder willen uitbouwen.
Please sign-in to download the document.
No account? Register with us!