Engagement Manager

Jouw rol

Jouw rol als Engagement manager blijft boeiend. Er zitten diverse aspecten aan. Enerzijds is het een bedrijfseigen manier van Capgemini om allerlei rollen die je rond projecten en programma’s kunt hebben (projectleider, projectmanager, programmamanager, change-manager, implementatiemanager, hoofd projectbureau, hoofd projectmanagement office, etc.) van een paraplu te voorzien. Maar het gaat verder.

Waar een project een vast start- en eindpunt heeft, kenmerkt een engagement zich door een lange termijn relatie. Wij als Capgemini willen niet binnen enkele maanden weer weg zijn, of vrijblijvend strikt onze opdracht uitvoeren. Vandaar dat onder jouw verantwoordelijkheden scope, schedule, budget en middelen vallen. Daar komen nog SLA’s bij die een guideline zijn voor onze delivery organisatie.

 

Wat kun je bij ons verwachten

  • Bij Capgemini is het delen van kennis een van de belangrijkste speerpunten. We organiseren regelmatig evenementen waar je kennismaakt met de nieuwste technieken en waar je de belangrijkste ontwikkelingen deelt met collega’s;
  • Internationale online Communities - waar Capgemini medewerkers discussiëren over methoden, ontwikkelingen, projecten en trends - worden veelvuldig gebruikt;
  • Capgemini biedt je bovendien de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen aan de Capgemini Academy en University, waar je de certificering kun halen die geldt binnen in jouw vakgebied. We investeren hiermee echt in je toekomst.
  • Daarnaast bieden we een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket met onder andere:\
  • Gelijk een contract voor onbepaalde tijd met een goed salaris en een premievrij pensioen;
  • ‘Slim werken, slim reizen’ met andere woorden uitstekende faciliteiten voor flexibel werken;
  • Bonusregeling op maat, eindejaarsuitkering, 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om dagen te kopen
  • Een geheel naar eigen keuze te besteden mobiliteitsvergoeding. Je kunt kiezen om deze te laten uitbetalen, maar ook een auto naar keuze te leasen en/of een NS Business card te gebruiken.

 

Wie we zoeken

Een Engagement Manager bij Capgemini is een ondernemer die verantwoordelijk is met zijn team om goede resultaten te halen. Dus SLA’s én het overtreffen van de verwachtingen van de klant zijn erg belangrijk. Wij zoeken een echte commerciële relatiemanager die ervaring heeft met IT implementaties. Je bent een ervaren man of vrouw op de volgende gebieden:

  • Commercie (is een must voor deze rol als Engagement Manager);
  • Relatiebeheer en uitbouw is een groot onderdeel van de taak van de engagement manager;
  • Coachen;
  • Leidinggeven aan accountmanagers/projectmanagers/consultants;
  • In het bezit van een Bachelor (BsC);
  • Minimaal 7 jaar relevante werkervaring;
  • Uitstekend in opbouwen van relaties vaardigheden met de mogelijkheid om samen te werken met alle soorten groepen in het hele bedrijf en klanten uit alle sectoren;
  • Zeer gemotiveerd, self-directed, het vermogen om te werken binnen strakke deadlines;
  • Creatief met goed zakelijk inzicht en analytische vaardigheden;
  • Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, client service-oriented in het Engels en Nederlands (verplicht);
  • Sterke presentatievaardigheden en comfortabel presenteren aan een groot publiek;
  • Aantoonbare teamspeler die weet hoe je problemen op te lossen;
  • Superieure organisatie- en timemanagementvaardigheden met veel aandacht voor detail.

 

Interesse?

Voor informatie kun je contact opnemen met Sander van den Bogaard, ICT Recruiter . Dat kan telefonisch: 06 – 25 25 02 24 via sander.vanden.bogaard@capgemini.com  Wil je direct solliciteren naar deze functie?