Senior Digital Learning Consultant

Jouw rol

Je hebt de nodige ervaring met digital learning, maar je wilt meer: meer verschillende klanten, meer inhoudelijke uitdaging en meer verantwoordelijkheid. Je bent op zoek naar een uitdaging op het gebied van digitaal leren, projectmatig werken en commercie. Capgemini Academy biedt een rol als digital learning consultant en doorgroei naar projectleider in haar Digital Learning Office. Dit is een team van digital learning consultants en projectleiders die de nieuwe leermogelijkheden ontwikkelen voor klanten en voor de trainingen en diensten van Capgemini Academy.

Jouw rol is enerzijds het zelfstandig ontwikkelen van digitale leermiddelen voor klanten en Capgemini Academy en het aansturen van (meerdere) projecten bij klanten en het begeleiden van teamleden. Anderzijds vervul je ook een belangrijke rol in gesprekken met klanten en het schrijven van winnende offertes. Jouw expertise en ervaring op onderwijskundig en digitaal vlak zijn hierin onmisbaar.

Je kijkt daarbij naar nieuwe learning technologieën zoals e-learning en EPSS (Electronic performance support systemen). Je definieert de behoeften van de business voor de klanten van de Academy en ons eigen opleidingsaanbod. Je onderzoekt welke onderwijskundige oplossingen en digitale leermiddelen het beste bij deze behoefte passen. Samen met collega’s of klant ontwerp, ontwikkel en implementeer je de gekozen leeroplossing.
Je werkt samen met de learning teams in India. Je inspireert collega’s binnen Academy en Capgemini breed over nieuwe learning technologieën als onderdeel van de bredere dienstverlening. Je onderhoudt je kennis en netwerk en weet deze te koppelen aan nieuwe diensten en klantvragen.

 

Wie we zoeken

Je hebt een achtergrond in learning en affiniteit met techniek. Je bent een sterke persoonlijkheid, bent analytisch en gestructureerd. Je wilt jezelf verder ontwikkelen als persoon en als learning professional in de vakgebieden van Capgemini. Jouw ervaring op het gebied van digitale leermiddelen, of verwante gebieden wil je inzetten voor meerdere klanten. Je weet wat er nodig is om e-learnings, EPSS, video's, animaties, digitale leerplatformen en overige digitale leermiddelen te ontwikkelen en klanten hierover te adviseren.
Drive, visie en doorzettingsvermogen heb je genoeg om meerdere projecten tegelijk te draaien en effectief samen te werken in een snelle, dynamische omgeving met hoge kwaliteitsverwachtingen.

 

Je hebt

Ongeveer 5 jaar ervaring met digitale leermiddelen zoals e-learning en/of EPSS.
Een afgeronde opleiding op HBO of WO-niveau met een didactisch, business en IT component, zoals Onderwijskunde met specialisatie Onderwijs en ICT, Opleidingskunde, Bedrijfskundige informatica, Communicatie & Multimedia Design of Technische bedrijfskunde.
Een aantoonbare passie voor trainen en onderwijzen. Je spreekt en schrijft de Nederlandse en Engelse taal op aansprekende en correcte wijze. Een derde taal is een pré.

 

We bieden je

Wat we je te bieden hebben zijn uitdagingende opdrachten, een schat aan ervaring van 180.000 collega’s, een dynamische omgeving, werken voor een sterk merk en een inspirerende visie op leren en vakmanschap in een digitaliserende wereld.

Het delen van kennis is voor Capgemini heel belangrijk: we staan bekend om onze kennis van technologie in de digitalisingsbeweging. We organiseren regelmatig events waar je kennismaakt met de nieuwste technieken en waar je de belangrijkste ontwikkelingen deelt met collega’s. Ook internationale online communities waar Capgemini medewerkers discussiëren over methoden, ontwikkelingen, projecten en al het andere wat je interessant vindt, worden veelvuldig gebruikt. Capgemini biedt je bovendien de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen binnen Capgemini Academy en aan de Capgemini University.
Daarnaast bieden we een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket met onder andere:

  • een vaste eindejaarsuitkering aangevuld met tantièmes, bepaald op basis van behaalde resultaten;
  • uitstekende faciliteiten voor flexibel werken;
  • premievrije pensioenopbouw;
  • een geheel naar eigen keuze te besteden mobiliteitsvergoeding (je kunt bijvoorbeeld kiezen om deze geheel te laten uitbetalen, maar ook een auto naar keuze behoort tot de mogelijkheden);
  • en 26 vakantiedagen met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen.

 

Solliciteer nu

Ben jij een resultaatgerichte en ondernemende Senior Digital Learning Consultant met kennis van technologie en gevoel leervraagstukken van klanten? En ben jij op zoek naar een werkgever waar je jouw volgende ontwikkelstappen kunt zetten en werken op uitdagende projecten? Solliciteer dan nu bij Capgemini!
Laat je CV direct achter via de ‘solliciteer direct’ button onderaan deze pagina of stuur je CV inclusief motivatie naar Boyd Vogelsang; boyd.vogelsang@capgemini.com

 

Over Capgemini Academy

Capgemini Academy biedt opleidingen, trainingen, begeleiding en advisering die bijdragen aan de verbetering van de performance van mensen. Wij doen dit al meer dan 40 jaar. Onze opleidingen richten zich daarbij op een aantal belangrijke pijlers: technologie, analyse, management en persoonlijke effectiviteit. In onze missie komt tot uitdrukking wat je aan kwaliteit van ons kunt verwachten: wij zijn een “learning partner voor digital leaders”. We leggen je graag uit hoe we deze missie naar de praktijk vertalen.

 

Over Capgemini

Met zo’n 180.000 mensen in meer dan 40 landen is Capgemini een van de meest vooraanstaande aanbieders van consulting-, technology- en outsourcingdiensten. Samen met zijn klanten creëert en realiseert Capgemini resultaatgerichte business- en technology-oplossingen, toegesneden op de klantbehoefte. Als een cultureel diverse organisatie heeft Capgemini zijn eigen onderscheidende manier van werken, de Collaborative Business ExperienceTM. Hierbij maakt Capgemini gebruik van het mondiale leveringsmodel Rightshore®.

Rightshore® is een handelsmerk van Capgemini